공지사항
진해지역자활센터 자산형성지원사업 담당자 채용 공고
작성자
손민혜
작성일
2020-01-31 16:08
조회
1247
『자산형성지원사업 담당자』 채용 공고
진해지역자활센터는 보건복지가족부로부터 지정받아 운영하는 기관으로, 지역 내 저소득 주민의 자활 지원을 위한 다양한 사업을 진행하고 있습니다. 저소득 주민의 자활자립을 위한 사업운영 업무를 진행 할 능력있는 직원을 공개경쟁 채용합니다.
2020.01.31.
진해지역자활센터장
1. 모집분야 : 자산형성지원사업
2. 모집인원 : 1명
3. 자격기준 :
1) 사회복지사 자격 소지자
2) 경력자우대
3) 운전면허(1종) 자격소지 및 운전 가능자
4. 전형방법
1) 서류전형
2) 면접시험(1차 서류전형 합격자에 한함)
3) 최종합격자 확정
5. 응시일정
1) 접수기간 : 2020년 1월 31일(금) ~ 2월 7일(금) 17:00
2) 면 접 일 : 2020년 2월 9일(월)
3) 최종합격자 발표 : 면접 후 최종합격자 개별 통보
4) 접수방법 : 우편접수, 방문접수, 이메일접수(jhja2016@hanmail.net)
5) 문의 및 접수처 : (51629) 창원시 진해구 진해대로 1101(풍호동) 창원시진해종합사회복지관 2층 201호 진해지역자활센터 인사담당 (055-540-0216)
6. 급여 및 근무조건
1) 급여 : 자산형성지원사업 관련 지침에 따름
2) 근무조건 : 월~금 / 09:00~18:00 (주5일 주40시간 근무)
7. 기 타
1) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며 기재내용이 허위로 판명된 경우 합격을 취소합니다.
2) 응시원서 등의 소정양식에 서명이 필요한 부분은 반드시 서명을 하여 제출하시기 바랍니다.
3) 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 채용신체검사, 범죄경력조회, 성범죄경력조회 등을 통해 결격사유가 확인 된 경우에는 채용을 취소할 수 있습니다.
4) 제출서류의 기관양식을 사용하지 않거나 기재착오․누락 및 연락불능으로 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
※ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 개인정보는 수집・이용에 관한 동의일로부터 채용 절차 종료시까지 위 이용목적을 위하여 보유・이용됩니다 (채용 심사 종료 후 즉시 파기).
진해지역자활센터는 보건복지가족부로부터 지정받아 운영하는 기관으로, 지역 내 저소득 주민의 자활 지원을 위한 다양한 사업을 진행하고 있습니다. 저소득 주민의 자활자립을 위한 사업운영 업무를 진행 할 능력있는 직원을 공개경쟁 채용합니다.
2020.01.31.
진해지역자활센터장
1. 모집분야 : 자산형성지원사업
2. 모집인원 : 1명
3. 자격기준 :
1) 사회복지사 자격 소지자
2) 경력자우대
3) 운전면허(1종) 자격소지 및 운전 가능자
4. 전형방법
1) 서류전형
2) 면접시험(1차 서류전형 합격자에 한함)
3) 최종합격자 확정
5. 응시일정
1) 접수기간 : 2020년 1월 31일(금) ~ 2월 7일(금) 17:00
2) 면 접 일 : 2020년 2월 9일(월)
3) 최종합격자 발표 : 면접 후 최종합격자 개별 통보
4) 접수방법 : 우편접수, 방문접수, 이메일접수(jhja2016@hanmail.net)
5) 문의 및 접수처 : (51629) 창원시 진해구 진해대로 1101(풍호동) 창원시진해종합사회복지관 2층 201호 진해지역자활센터 인사담당 (055-540-0216)
6. 급여 및 근무조건
1) 급여 : 자산형성지원사업 관련 지침에 따름
2) 근무조건 : 월~금 / 09:00~18:00 (주5일 주40시간 근무)
7. 기 타
1) 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며 기재내용이 허위로 판명된 경우 합격을 취소합니다.
2) 응시원서 등의 소정양식에 서명이 필요한 부분은 반드시 서명을 하여 제출하시기 바랍니다.
3) 해당 분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 채용신체검사, 범죄경력조회, 성범죄경력조회 등을 통해 결격사유가 확인 된 경우에는 채용을 취소할 수 있습니다.
4) 제출서류의 기관양식을 사용하지 않거나 기재착오․누락 및 연락불능으로 발생하는 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
※ 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 개인정보는 수집・이용에 관한 동의일로부터 채용 절차 종료시까지 위 이용목적을 위하여 보유・이용됩니다 (채용 심사 종료 후 즉시 파기).